3P2S 교육모델

서울시립대학교 경영대학은 “새로운 시대가 요구하는 경영지식으로 사회에 공헌하는 경영인재를 육성”이란 미션을 달성하기 위해 본 경영대학을 졸업하는 학생들이 갖춰야 할 구체적인 역량을 3P2S 교육모델로 구축하여 교육하고 있습니다. 3P2S 교육모델은 경영교육을 통해 학생들이 배양해야 할 3개의 핵심역량 (3 Primary)과 2개의 촉진역량 (2 Supportive)을 체계화한 것입니다. 본 경영대학의 학부, 일반대학원, 경영대학원은 모두 3P2S 교육모델을 바탕으로 양질의 경영교육을 제공하고 있으며, 일반대학원은 기본적으로 연구자를 양성하는 프로그램의 특성을 반영하여 각 역량들이 논리적 사고와 분석 능력을 바탕으로 연구 역량을 배양함을 강조하고 있습니다.

3P2S 교육모델의 3P는 비즈니스 성과를 직접적으로 창출하는데 필요한 세 개의 핵심적인 역량인 경영지식 & 전문성 역량(1P), 글로벌 역량(2P), Self & Team 리더십 역량 (3P) 을 의미하며, 2S는 미래 성장 동력 확충 및 사회가치/국가가치 증진이라는 궁극적 조직목표에 3P를 보다 실효성 있게 부합 시키는데 필요한 두 개의 촉진 역량인 창의혁신 Mindset (1S)과 사회적책임 Mindset (2S)을 의미합니다. 이와 같은 일반대학원 3P2S의 체계와 구체적인 내용은 다음과 같이 요약될 수 있습니다.